Дисциплина: Управление персоналом
Жанр: Научная литература
Введение | 5 |
Глава 1. Место кадровой службы в системе управления | 6 |
1.1. Основы деятельности кадровой службы | 8 |
1.1.1. Должностная инструкция сотрудника кадровой службы | 11 |
Глава 2. Документирование трудовых отношений | 14 |
2.1. Основные требования к работе с приказами по личному составу | 16 |
2.2. Ведение трудовых книжек | 19 |
2.2.1. Правила заполнения трудовой книжки | 20 |
2.2.2. Занесение сведений в трудовую книжку | 22 |
2.2.3. Вкладыш в трудовую книжку | 24 |
2.2.4. Выдача трудовой книжки при увольнении | 25 |
2.2.5. Дубликат трудовой книжки | 26 |
2.2.6. Расчеты за трудовые книжки и их хранение | 28 |
2.2.7. Учет бланков трудовых книжек | 28 |
2.3. Формирование и хранение дел в кадровой службе | 30 |
2.3.1. Номенклатура дел отдела кадров | 32 |
2.3.2. Формирование личных дел | 33 |
2.3.3. Хранение дел | 36 |
Глава 3. Защита персональных данных работников в кадровой службе | 39 |
Глава 4. Анализ деятельности кадровой службы СПБГПУ | 43 |
Заключение | 55 |
Список использованной литературы | 57 |
Приложение 1 | 59 |
Приложение 2 | 61 |
Приложение 3 | 64 |
Приложение 4 | 75 |
Отзывы: нет |
© 2001–2022, Издательство «Директ-Медиа» тел.: 8-800-333-68-45 (звонок бесплатный), +7 (495) 258-90-28 manager@directmedia.ru